En el caso de la empleada del Acuario de Veracruz, víctima de posible despido por maternidad, la titular aclaró que la afectada todavía no presenta queja

De noviembre de 2016 a la fecha, la Secretaría del Trabajo, Previsión Social y Productividad (STPSP) recibió 800 denuncias por despido injustificado; declaró Silvia Edith Mota Herrera, titular de esa dependencia.

"De despidos injustificados, alrededor de unas 800 demandas que se llevan en la Junta Local al año", sostuvo la funcionaria.

En el caso de la empleada del Acuario de Veracruz, Rosa Valentina Palma, víctima de posible despido por maternidad, aclaró que la afectada todavía no acude a la Junta Local de Conciliación y Arbitraje a presentar la debida queja.

"Si la trabajadora acude a la Junta Local, se va a la Procuraduría de la Defensa del Trabajo, (...) pero hasta donde yo tengo conocimiento, no ha acudido", afirmó y reiteró que al reportarse ante la dependencia posibles despidos no justificados; la Secretaría implementa inspecciones extraordinarias y en caso necesario, se cita al patrón para acordar una conciliación.

Apuntó que los despidos por embarazo y maternidad no representan una alta estadística en la STPSP; aunque advirtió que los patrones justifican otros motivos para despedir a las empleadas embarazadas. De comprobarse el despido injustificado, por ley el empleador debe reinstalar en su cargo a la persona afectada.